مؤسسة دبي للمرأة تختتم برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي

أعلنت مؤسسة دبي للمرأة عن اختتام المرحلة الأولى من" برنامج القيادات النسائية للتبادل المعرفي" لدى عودة وفد القياديات الإماراتيات من مملكة السويد مطلع الأسبوع الماضي. وهو البرنامج الأول من نوعه في المنطقة الذي يختص بتبادل الخبرات في مجال القيادات النسائية، ويتم بالتعاون مع شبكة "نساء من أجل التنمية المستدامة" و"معهد ميل" السويدي. وقد ضمت المرحلة الأولى من البرنامج مشاركة 14 قيادية من القطاعين العام والخاص، في دورة تدريبية مكثفة تمت في مدينتي مالمو وكليبان في مملكة السويد في الفترة الواقعة بين 25 أغسطس-1 سبتمبر 2013 وتناولت أساليب التطوير المهني للإدارات الناجحة عبر ورشات العمل واللقاءات والزيارات إلى الشركات السويدية والجامعات. وضم الوفد المشارك من الدولة كل من: آمنة محمد قائد من مجموعة سيف الغرير، ومنى بن كلي مدير المكتب الثقافي للشيخة منال بنت محمد، ونسرين الهرمودي من دائرة التنمية الاقتصادية، وهدى التميمي من جامعة حمدان بن محمد الإلكترونية، وفاطمة عبدالكريم من شركة تيكوم للاستثمارات، وفاطمة العوضي من هيئة الصحة بدبي، ونوال الغزالي من شركة الإمارات للاتصالات المتكاملة – دو، و كل من أمينة أهلي و ثريا الزرعوني من النيابة العامة بدبي، ومريم الأفردي من مؤسسة دبي للإعلام، و دلال الشحي من وزارة العمل، و شيخة الحداد من شركة إينوك، وكل من حنان أهلي وحنان المرزوقي من مجلس الإمارات للتنافسية. ركز جدول أعمال البرنامج على ممارسة أساليب القيادة المستدامة والقائمة على المشاركة والتفاعل، بهدف تحقيق التوازن التنموي بين الجنسين في المجال الإداري. كما حصلت المشاركات على عضوية شبكة مؤسسة دبي للمرأة وشبكة نساء من أجل التنمية المستدامة وهي شبكة للقادة في الأوساط الأكاديمية وقطاع الأعمال والمجتمع في منطقة الخليج والدول الإسكندنافية. من الجدير بالذكر أن المشاركات ستتابعن المرحلة الثانية في دولة الإمارات العربية المتحدة، بين إمارتي دبي ورأس الخيمة، في الفترة ما بين 17 إلى 23 يناير 2014.